avv. donatello esposito - employment lawyer
labor laws and new perspectives
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mercoledì 23 maggio 2012
Contributo unificato: i chiarimenti del Ministero della Giustizia
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In allegato la nota datata 11 maggio 2012 emanata dal Ministero della Giustizia con l'intento di fare chiarezza su alcuni punti controve...
sabato 12 maggio 2012
TRIBUNALE DI NAPOLI: COSTITUZIONE RSA PER SINDACATO NON FIRMATARIO DI CCNL
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Con ordinanza del Giudice Sarracino del 12 aprile 2012, la sezione lavoro del Tribunale di Napoli, nel giudizio Magneti Marelli / CGIL FIOM,...
venerdì 11 maggio 2012
"SINDACO COME 'DATORE DI LAVORO' PER I REATI DA MANCATA SICUREZZA"-Cass.Pen. 15206/2012
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La definizione di datore di lavoro contenuta nell’articolo 2 del decreto legislativo n. 81 prima citato, dà esclusivo rilievo al mero requ...
CONGEDI PARENTALI: CRITERI DI CALCOLO
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La lavoratrice è una dipendente di una banca che aveva deciso di fruire, durante il periodo di maternità, ex art. 32 del d. lgs. n. 51 d...
giovedì 3 maggio 2012
LICENZIAMENTO PER SOPRAVVENUTA INIDONEITA' DEL LAVORATORE - VALENZA PROBATORIA DI LUL E LIBRO MATRICOLA
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Riporto il passo saliente della sentenza di cui di seguito. Corte di Cassazione, sez. Lavoro, sentenza 2 febbraio – 26 aprile 2012, n....
Licenziamento del lavoratore affetto da malattia
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SEZIONE LAVORO 23 FEBBARIO 2012, N. 2720 LAVORO - LAVORO SUBORDINATO - ESTINZIONE DEL RAPPORTO - LICENZIAMENTO INDIVIDUALE - PER GIUST...
martedì 1 maggio 2012
Spese di giustizia: Il nuovo contributo unificato dal gennaio 2012 – la domanda riconvenzionale e la chiamata in causa – Regime transitorio
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Sottopongo a tutti un articolo pubblicato sulla rivista "diritto.it" volto a sostenere le tesi normalmente addotte dagli uffici ...
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